校長室

陳瑩綺  校長

【經歷】

(一)彰化縣田中國小教師、出納組長、教務主任、輔導主任

(二)數學科課程實驗學校教師、參與部編版數學課程編輯

(三)彰化縣田中國小教師會理事長

(四)彰化縣田中鎮教育會理事

(五)彰化縣105年度「總統教育獎」評審

(六)彰化縣政府教育處課程督學

(七)彰化縣三條國小校長

【學歷】

(一)臺東師專

(二)嘉義師院初等教育系

(三)大葉大學人力資源暨公共關係學系碩士班

【辦學理念】

教育是人性化工程,也是希望工程,必須以學生為主軸,期許自己能夠成為學校的『專業經理人』,以領航學校教育。

辦學理念與指標詳細說明
(一)行政能—支援教學、賦權增能:尊重教師專業自主,透過賦權增能讓教師朝專業自主的理想前進,落實教師專業進修與行動研究,提升教師專業知能,讓孩子成為最大的贏家。

(二)教師愛—燃教育魂、營學生夢:維護學生學習權與受教權,凡學校各項教育決定與措施,將秉持以學生安全、健康、快樂的學習成長為考量,不放棄任何一個學生,Every Student Succeeds Act. 而教師專業與敬業的程度,將決定學生學習的優劣。透過倡導與文化的形塑,讓老師能發揮教育愛的真諦,使學生能夠快樂學習與健康成長。

(三)課程創—適性揚才、多元展能:課程的品質決定學生學習的成效。透過課程的設計開發學生多元智能,拓展多樣態的學習平台;尊重學生個別差異與適性發展,肯定學生多元成就。

(四)校園善—溫馨和諧、永續經營:和諧的校園文化是促成校務順利推進的重要基石。和諧的校園文化植基於相互的尊重與包容,校長以身作則,勇於承擔責任,虛心察納雅言,以真誠態度充分溝通意見,營造溫馨友善的校園環境。

(五)特色創—人無我有、人有我優、人優我特—創新且具績效的學校經營,創造教育的唯一,而不是第一;創新必須以績效為目標。藉由轉型領導、道德領導、默默領導及第五級領導的權變,展現校長創新管理的領導能力,發展學校特色,展現獨特性;運用飛輪效應,持續向前邁進,建構學習型永續成長的學校。

(六)家長信—參與而不干預、支持而不把持:做好親師溝通,讓家長成為學校強而有力的後盾,共同建構孩子學習樂園。

(七)社區榮—學校社區化、社區學校化:學校與社區是生命的共同體,引進家長、志工團、班親代表以及民間社團等人力及多元的社區資源,豐富孩子們的學習。